辣椒，不辣不成席，不辣就没味，到死也要辣。

　　管理小组就是满汉全席，东干事不喜欢。仿佛影响了工作效率，迟迟不肯就范，就是不开会，不成立小组。

　　尹贤仁非常清楚这个，他是在看季柯南。二人都在防着对方，搞不好，机构负责人一玩心机，谁都受不了，二人不相互咬就不是好人。只有相互咬，负责人才高兴。

　　那就别上当！

　　这样，季柯南心里很清楚，本来应当由管理小组做的事，东干事全部做了，东干事就是再高再胖，也会变的。

　　这个道理谁都懂。

　　东干事清楚，项目时间只有一年，多的再加上一年，最终还是要走，就是给十年，也不容易改变村民的思想。

　　这个勘测水管线路的工作就交给东干事操作。季柯南和尹贤仁做了甩手掌柜，落得个清闲自在。

　　工资一分不少，人也舒服逍遥。就像泡着温泉看着表，舒服一秒算一秒。

　　不知道这样的日子会过多久，如果引进竞争机制，完善一下薪酬制度，也不会造成现在的状况。其他国家和地区能行得通的管理小组模式，不见得适用于松村。

　　这是残酷的现状。季柯南清楚，尹贤仁清楚，连多哥的心里就跟明镜儿似的。就是冯菲菲那胖妮子不清楚，机构刘小姐也不清楚，还洋洋得意，自以为这个模式在松岗能成功，同样，在松村也成功，

　　至于在荷村和泉村，据说才做的项目都成功，才有后来的项目。那个所谓的成功也是假象，估计已经蒙蔽了机构负责人的心。如果再回去，肯定得不到当地村民的欢迎，说不定早就忘记了。

　　硬件的东西都不在了，别说软件的东西了，所谓软件的东西，包括自力更生艰苦奋斗，团结一致，一起做事，最终达到目标。

　　事实上，理想不骨感，瘦的不明显，现实很骨感。

　　东干事安排自来水厂的技术员来勘测水管线路，因为和老汪打了招呼，因此勘测很顺利，基本上已经确定下来线路，剩下来的工作就是开挖管槽，开挖之后，就可以埋设水管了。

　　事实上，水管都还没签约，不清楚买谁的。上次看了一家水管，看起来，质量还可以，不清楚数量会不会短少。

　　穿越密林的工作很快结束，数据都在技术员那里，东干事为了得到这个数据，就邀请技术员吃饭，同时，也打电话给季柯南和尹贤仁，一起谈谈下一步的工作怎么弄。

　　关于吃饭，尹贤仁和季柯南同时答应，没有迟疑，只是没想到东干事会邀请一名技术员。水厂的。

　　水厂的技术员顺带查水表收水费，是个讨人嫌的差事，人人都憎恨。

　　东干事却和别人不一样，不仅不讨厌，反而邀请吃饭，难能可贵。这个就比普通百姓觉悟高。

　　尹贤仁和季柯南也没想到会这样，这个属于信仰中应当做的事，做对了！

　　东干事的信仰，和尹贤仁的不同，可是，做的事情，已经超越了普通人做的事情。

　　“走吧，走吧，别磨蹭了，你在捉鳖吗？”季柯南催促道。

　　“哈哈哈，老弟说话幽默，捉鳖，哈哈哈，太形象了。”尹贤仁爽朗地笑着。

　　这样的生活美好，不做事，有美酒佳肴，只差美人作陪了。

　　请收藏：https://m.aysk.cc

（温馨提示：请关闭畅读或阅读模式，否则内容无法正常显示）